早上出门上班前看新闻节目，提到一档子事，听过之后当时就觉得非常不爽，于是刚才得空搜了一下，找到原文，附在后面与各位探讨。

        新闻的内容大致是说，朝阳区现在公开招聘选拔社区工作人员，并且很多学历高、年轻的大学毕业生都来竞聘，92%的人是30岁以下，有1名博士、15名研究生、4名海归。这些都不算啥，我也曾经到某街道办事处以及下面的居委会工作过一段时间，虽然可能那么高的学历稍有浪费，但是毕竟会给社区工作带来很多全新的理念，对于搞好这个全中国最基层的工作还是有一定帮助的。但是接下来的内容就让我无语了。

        新闻中提到，此次招录的人员属于聘用制，签订合同之后试用期一个月，工资为1200元，转正之后为1710元，以后每增加一年，每月增加50元，此外还享受各种社保以及住房公积金。

        记得去年上班年，北京市统计局发布消息，2007年北京市职工年平均工资达到39867元，平均到月的话，应该是3322.25元。而按照这个数字来讲，此次社区工作人员试用期的工资仅为北京市2007年职工平均工资的1/3强，转正之后也只是将将达到1/2的水平，按照每月增加50元的话，即使工作20年，每月工资依旧是达不到这个平均数的。这样问题就出来了，这么简单的帐大家都算不过来么？尤其是那些高学历的同志们。对于年轻人来讲，可能有理想、愿望的原因动力，他们愿意为社区的建设出一份力，也喜欢社区工作，我不否认这些，但是我想更多的人应该是以生存为主要目标的。1200元的工资，或者说1710元的工资，能做什么呢？如果租房的话（不是北京的），则几百元马上出去了，这还是少的，剩下的几百元除去吃饭还能干什么么？其实如果打开天窗说亮话的话，很多人应该是不单单看中的这个工资，或者说这个工资水平其实是拉分的，更多的人看中的是这些职位的灰色收入、各种福利，不然，傻子才信会有那么多人在生活质量极低的情况下奉献自己的青春到社区去呢。

        写到这里，我又想到今天看到的另外一则报道，大意是北京市住房困难的公务员年内可获定向安置的限价房。话说这个政策的出台有什么意义么？无非就是让当权者们能够得到更多的实惠。虽然加上了“住房困难”的条件，但是为什么不去掉这个条件以及后面的“公务员”身份，把所有人放到一起来比较判断，进而决定谁有权利获得政策住房谁没有权利获得呢？而这样做的前提则是收入同时接轨，工资明明白白给出个4000、5000的水平，而不是以各种补贴、福利来补充，我想这样做了之后，现在所谓的一些“官民”对立才有了些许缓和的可能，不然信息的不对称如何能产生出地位的平等来呢？

        那么多的人去竞聘社区工作人员，更多的人去报名国考，削尖脑袋往机关里钻，很多新闻媒体、政府部门竟然还在一个劲儿地说好，要大力宣传，实不知这样的现象隐藏着太可怕太可怕的危机。“热情”的悲哀。